Specjalista ds. kadr i płac

1200,00 

Kategoria:

Program

  • Podstawowe definicje i zasady prawa pracy
  • Stosunek pracy – obowiązki dokumentacyjne zakładu pracy
  • Pracownicze formy zatrudnienia
  • Ustanie stosunku pracy
  • Wynagrodzenia za pracę i inne świadczenia
  • Dokumentacja pracownicza
  • Czas pracy
  • Urlopy pracownicze
  • Uprawnienia pracownicze wynikające z rodzicielstwa
  • Odpowiedzialność pracodawcy
  • Płace i ewidencja księgowa
  • Stosunek pracy – wybrane problemy
  • Informatyczne wsparcia działania działu kadr i płac (program typu Płatnik, Symfonia, Gratyfikant)